TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO COM FOCO EM EDUCACAO CORPORATIVA

SINOPSE:
 
Treinamento E Desenvolvimento Com Foco Em Educação Corporativa Traz Uma Abordagem Visionária E Sensível Acerca Da Educação Corporativa, Tratando-a Como Uma Das Estratégias Empresariais De Retorno Mais Rápido E Significativo, Sobretudo Para O Desenvolvimento Pessoal E Profissional De Colaboradores. O Autor Roberto Madruga Alia Sua Vasta Experiência Acadêmica A Uma Prática De Treinamento E Desenvolvimento Estruturada E Criativa Adquirida Com Base Em Sua Forte Atuação Como Palestrante, Coach E Consultor. Traz Uma Obra Elaborada Para Aqueles Que Precisam Adquirir Ou Aprimorar Competências Ligadas Ao Desenvolvimento De Pessoas Ou Aprender A Ministrar Aulas Presenciais E On-line Com As Mais Modernas Técnicas E Métodos De Ensino, Além De Conhecer E Implementar Universidade Corporativa, Fábrica De Conteúdo, Design Instrucional, Designthinking E Gamification. Com Uma Linguagem Próxima Do Leitor, Apresenta, Ainda, Casos De Sucesso E Uma Série De Dicas Práticas E Valiosas Ensinando ?como Se Faz? Por Meio De Modelos Inovadores Como Char, Escala De Educação Corporativa, Programa De Desenvolvimento De Líderes, Diagnósticos De Necessidade De T&d, Novos Indicadores, Trilhas De Desenvolvimento E Formulários Essenciais Para Planejamento, Implementação E Avaliação De T&d. Como Um Líder Educador, Aprenda A Selecionar E A Implementar As Melhores Metodologias Para Tornar As Suas Práticas De Treinamento E Desenvolvimento Cada Vez Mais Motivadoras E Direcionadas A Um Aprendizado Participativo E Colaborativo.